Murillo anuncia feriado obligatorio por el Día de los Trabajadores y 2 de mayo a cuenta de vacaciones

También anunció que el jueves 1 de mayo será feriado nacional obligatorio por el Día Internacional de los Trabajadores, y que el viernes 2 se otorgará libre a cuenta de vacaciones para los trabajadores del Estado

Equipo de Periodistas
abril 24, 2025 02:45 PM
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En una nueva alocución cargada de mensajes religiosos y retórica política, la copresidenta sancionada de Nicaragua, Rosario Murillo, arremetió nuevamente contra los sectores opositores, a quienes calificó como “enemigos de la paz”.

Durante su intervención, transmitida por medios oficialistas, también anunció que el jueves 1 de mayo será feriado nacional obligatorio por el Día Internacional de los Trabajadores, y que el viernes 2 se otorgará libre a cuenta de vacaciones para los trabajadores del Estado.

“Los enemigos de la paz han recibido muy claro el mensaje de nuestro pueblo. Aquí reina Jesús por siempre y Jesús es el príncipe de la paz, porque no pueden y no pudieron atentar otra vez que, contra la paz, que se olviden, que se olviden”, añadió. “Aquí estamos empeñados, somos gentes responsables, además somos hermanos y somos cristianos y creemos en el amor como la base de todo”.

Anuncio de Feriado por el Día del Trabajador

Murillo también anunció que en conmemoración del Día Internacional de los Trabajadores, en Nicaragua este jueves 1 de mayo será feriado nacional obligatorio con derecho a descanso y salario y el día viernes 2 de mayo se descansará a cuenta de vacaciones para todos los trabajadores del Estado.

“Recibiendo la nota que nos ha enviado la compañera ministra del Trabajo, Alba Torrez donde por indicaciones de nuestro presidente, el 1 de mayo será feriado y luego el viernes 2 también a cuenta de vacaciones, un fin de semana largo, rindiendo honores a las familias trabajadoras de Nicaragua y al mismo tiempo sabiendo que descansar y celebrar la paz es un derecho”, indicó.

“En el caso de los empleadores y trabajadores del sector privado ajustándose a la costumbre o a lo acordado entre las partes”, añadió. De acuerdo lo estipulado en el artículo 66 del Código del Trabajo de Nicaragua.

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